Bei C.C.JENSEN schätzen wir "lebenslanges Lernen" - Lernen als wichtiger Bestandteil unseres Lebens hört nicht auf, wenn wir die Schule verlassen!
Unsere Mitarbeiter durch Fort- und Weiterbildungen auf dem aktuellsten Wissensstand zu halten gehört für uns seit der Gründung von C.C.JENSEN A/S in den 50er Jahren zu den obersten Prioritäten. Die Betreuung unserer qualifizierten Mitarbeiter durch die ständige Umsetzung neuer Bildungs-systeme hat für uns einen hohen Stellenwert. Denn der wahre Wert eines Unternehmens liegt in seinen Mitarbeitern.
Unser Ziel ist es, das sachkundigste und qualifizierteste Personal im Bereich Ölfiltration vorweisen zu können, und um das zu erreichen bieten wir unseren Mitarbeitern:
Einführungskurse:
- Für Einsteiger: Kurse zu Produkten & Anwendungen
- Für Fortgeschrittene: Anwendungsspezifische Kurse
- Für Fortgeschrittene: Kurse zu Öl & Analysen
- Individuell zugeschnittene Kurse für spezielle Gruppen von Mitarbeitern oder Kunden
- Jährliche Mitarbeitergespräche zur Beurteilung individueller Fähigkeiten und Potenziale
- Zugang zu “CJC Filter Knowledge” – das wahrscheinlich beste Portal für Wissensaustausch in diesem Bereich
Zudem ermutigen wir unsere Mitarbeiter an Kursen von führenden Bildungseinrichtungen im In- und Ausland teilzunehmen.
Wir von C.C.JENSEN glauben an “Clean Oil – Bright Ideas”, und wir sind uns bewusst, dass einige dieser "Bright Ideas" von IHNEN kommen!
Sprechen Sie uns an:
- Corporate Trainer & Marketing Mgr. Steffen D. Nyman
E-Mail sdn@cjc.dk
Tel.: +1 770-692-6001
(EST, USA)
- HR-Coordinator Helle Nielsen
E-Mail: hn@cjc.dk
Tel.: +45 6321 2007
(CET, Dänemark)
